LA CHARTE DU STAGIAIRE AU CABINET
(Circulaire interne du 01Janvier 1998)
Annexe à
la Charte du Collaborateur au sein de notre Cabinet
Les horaires de présence
dans le Cabinet sont (sauf dérogations écrites du Responsable
du Cabinet) :
du Lundi au Vendredi 08H00 - 12H00 et 14H00 - 18H00 et le Samedi
de 08H00 - 12H00.
Le Cabinet se réserve le droit de demander au stagiaire d’effectuer
des heures complémentaires au-delà
des horaires de travail fixé ci-dessus.
Pendant leur stage, le stagiaire
doit faire preuve de motivation et d’entrain au titre des tâches
qui lui sont confiées.
En aucun cas, il ne pourra refuser les travaux qui pourraient lui être
confiés.
Il doit les gérer en ayant une attitude de bon père de
famille et les mener à leur terme.
Pour tout travail, des explications et des comptes pourront lui être
demandés.
Tout au long de son stage,
le stagiaire doit revêtir une tenue (habillement et présentation
personnelle)
correcte (notamment absence de jean et de basket).
Le stagiaire qui serait revêtu d’une tenue non adaptée
à notre Cabinet s’en verrait
purement et simplement refuser l’accès.
Pendant le stage, aucune
absence ne sera admise cela quel qu’en soit le motif.
Toute absence entraînera l’arrêt immédiat du stage
au sein de notre Cabinet cela après que l’autorité de tutelle
compétente du stagiaire ait été informée.
Les règles de discipline,
de courtoisie, d’accueil des clients et de respect des collaborateurs sont
impératives.
Toutes infractions à ces règles entraînera l’exclusion
immédiate.
Le stagiaire s’engage à
observer la discrétion la plus stricte sur les informations se rapportant
aux activités
du Cabinet auxquelles il aura accès à l’occasion et dans
le cadre de ses fonctions.
Il ne pourra publier sans accord écrit de la Direction, aucune
étude, rapport sous quelque forme que ce soit
portant sur des travaux ou des informations relatives ou traités
au sein du Cabinet.
IMPORTANT
Le non-respect de l’une de ces obligations entraînera
de façon immédiate et irréversible
l’interruption du stage entamé au sein de notre Cabinet